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・ω・)ノ
 
AION ・・・・ (-ω-;
 
 
<本日のトピックス>
[雑 記] 徒然に(その3)...%(-ω-
 
 
[雑 記] 徒然に(その3)...%(-ω-
 
■ IT業界って奴は・・・・
 当時、そういう言葉はありませんでしたが・・・・IT業界ってブラックだと思います。
 さすがに、最近はだいぶ緩和されてるような気がしますが、自分がこの業界に
 入った時は定時は 9時 ~ 22時 なんて冗談みたいなことは当たり前で、
 22時過ぎてから「ちょっとだけ残業しようかな。」なんて会話が飛ぶくらい・・・・。
 
 土曜日は平日(週休2日なので本来は休み)、祝祭日も平日なんてプロジェクトは
 そこらじゅうにありました。
 運がよかったのは・・・・、自分は残業費すべていただいてたので、文句言えませんが
 会社によっては「30時間以上の残業は、個人の力量不足だから出さない」とか言う
 違法な会社も、そこらじゅうにありました・・・・ (-ω-;
 
 最近、大きな会社はプロジェクトのマネージメントに力を入れており
 スケジュール管理は当然のことながら、残業管理もきっちりされており・・・・
 逆に、残業を簡単にできない状況になっていたりします。
 
 しかし、こんな中でもやはり・・・・顧客との仕様の食い違いが発生したり、
 (だいたい、言った言ってないの世界になるから議事録取れと、あれほど・・・・)
 スケジュール後半で致命的なバグが発見されたり、プロジェクト参画者の
 力量不足があってスケジュール通り進まなかったり・・・・してます。
 (できない事を、できるとか言うなって、あれほど・・・・)
 
 
 あ、顧客の上の人(管理者)が変わって、今までの約束事を全てひっくり返す
 893もいますね・・・・、特にお役所仕事(自治体ではないです)と言われるような所は。
 
 
 
 しかし、自分が現在参画しているところは平和です・・・・・・・・ (-ω-
 
 
 
 年間残業50時間あるかなぁ・・・・?なんて、思ってたりします。
 
 
 
 こういう生活をしていると、しばしば上記の大変なプロジェクトから手伝ってと
 言われてどつぼにはまるのですが、そもそもそういうプロジェクトって、
 
  1. 気が付いたら手伝ってる自分だけになってる
  2. 作ってもらいたい物(資料など)をどう作るか正確性に欠ける
    ※ 後から、ココはこういう風にしてほしかったとか(最初から言え!)
  3. 何とかしようとして、リーダーみたいな人が多数いるが、その人たちの横通しが悪い
    リーダーぽっい人A「あの資料、いつできる?」
    担当者「xxxxな問題があるので、もう少し時間かかります。」
    リーダーぽっい人B「あの資料、いつできる?」
    担当者「・・・・、xxxxな問題があるので、もう少し時間かかります。」
    リーダーぽっい人C「あの資料、いつできる?」
    担当者「・・・・・・・・、もう少し時間かかります。」
    ※ "リーダーぽっい人A"に戻る
 
 で、現状・・・・そこまで大変ではないけど別プロジェクトのお手伝いをしてます。
 案の定、定時で帰れず残業まっしぐらです。
 
 でも、本日あたりで終息するはず。
 
 

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[ 2013-03-13 (Wed) 12:00 ]   Comment(0)
   Category:雑記:IT関連
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